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UPS與美員工達成五年勞資協議 化解罷工危機

鉅亨網編譯林薏禎
UPS與美員工達成五年勞資協議 化解罷工危機 (圖:Shutterstock)
UPS與美員工達成五年勞資協議 化解罷工危機 (圖:Shutterstock)

國際卡車司機工會 (Teamsters) 周二 (22 日) 表示,優比速 (UPS-US) 的美國員工已同意一份新的五年期勞動合約,化解了可能導致運輸成本飆高的罷工危機。

Teamsters 數據顯示,86.3% 的工會投票成員批准這項勞動協議,協議內容包含大幅調高卡車司機薪資、取消兩級工資制度和強制加班、提供額外有薪假,以及明年起為新購入的貨車加裝冷氣等。

Teamsters 表示,在新敲定的勞動協議下,兼職人員的總體工資將較前一份合約成長兩倍,現有兼職人員平均工資總額增加 48%。時薪問題是本次勞資協議的一大癥結點。

Teamsters 援引合約指出,今年正職和兼職人員時薪將增加 2.75 美元,五年合約期內總計將增加 7.50 美元。

作為全球最大的包裹配送公司,UPS 在美國負責約四分之一的包裹配送,幾乎為全美所有城市和鄉鎮提供服務。

UPS 本月稍早下修全年營收和獲利展望,原因是勞動力成本高於預期與勞資談判衝擊部分業務。

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