隨著人工智慧快速滲透各行各業，全球金融巨頭高盛認為，AI 驅動的裁員潮正開始影響勞動力市場，並可能在 2026 年導致失業率上升。

高盛經濟學家 Pierfrancesco Mei 在周二 (24 日) 發表的報告中指出，雖然目前 AI 影響產業的失業情況尚屬溫和，但相關跡象已清晰可見。高盛預測，受 AI 取代人力影響，美國失業率預計將從目前的 4.3% 升至年底的 4.5%。

報告更警告，若企業加速採用 AI 或取代規模擴大，失業率可能面臨更大的上行風險，甚至可能在 2026 年額外增加 0.3 個百分點。

這股被稱為「2026 年 AI 大恐慌」的浪潮已席捲股市，從 IBM(IBM-US) 到 Salesforce(CRM-US) 等軟體龍頭均受到衝擊。IBM 周一單日市值便蒸發 310 億美元 (約 13.5%)，CrowdStrike(CRWD-US) 等網路安全股也慘遭拋售。

此外，Anthropic 公司指出，AI 現在已能自動化處理金融、航空及政府部門中數千億行 COBOL 程式碼的分析工作。過去這類現代化任務既昂貴又緩慢，現在則可由 AI 快速代勞，直接衝擊相關技術人員的需求。

根據《哈佛商業評論》的一項調查顯示，已有 60% 的企業因預期 AI 的應用而裁減員工或計畫裁員，另有 29% 的企業選擇減少招聘人數。前 Medtronic (MDT-US) 執行長 Bill George 觀察到，律師事務所、經紀商和投資銀行的初級職位正迅速減少。

儘管 Citrini Research 警告，若 AI 導致大規模裁員引發消費力下降，可能在 2028 年演變成嚴重的經濟破壞，但專家認為，轉機仍舊存在。George 建議，面對 AI 浪潮，年輕一代應轉向創業並利用 AI 開創新的商業模式，而非僅僅尋求傳統職位，如此才能在變革中保持競爭力。