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〈中華電新春展望〉今年招募1700名新科技人才 調漲新鮮人起薪

鉅亨網記者沈筱禎 台北
左為中華電董事長謝繼茂,右為總經理郭水義。(鉅亨網記者沈筱禎攝)
左為中華電董事長謝繼茂,右為總經理郭水義。(鉅亨網記者沈筱禎攝)

中華電 (2412-TW) 今 (14) 日舉行新春餐敘,董事長謝繼茂表示,今年公司將召募 1700 人,其中 41% 為資安、AI 等新興科技人才,同時調漲起薪與業界相當,此外,近期科技大廠裁員,已明顯感受到人才逐步回流。

中華電今年預計招募 1700 人,其中 41% 為 AIoT、雲端、資安、AI、大數據等新興科技人才,為延攬人才,將新興科技人才薪水調升。

謝繼茂指出,已全面調整新鮮人薪資,一般職員新鮮人的起薪提升至 4 萬元,而新興科技人才,會根據不同背景、經驗、專業調整起薪,不過會與業界相當,預估落在年薪百萬元。

他進一步說,去年招募人力上有些困難,及出現人才流失情況,雖然今年大環境相對不穩定,但人才是長期戰略指標,另外今年許多科技大廠傳出裁員消息,目前有感受到高階人才回流的狀況。

謝繼茂補充,由於今年擴大人力資源投資,除了調漲新鮮人起薪外,集團全面調薪 4%、加薪 1000 元,推動多項鼓勵獎金等,今年人員費用比去年增加不少,約影響全年每股純益 0.05 元。

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