國營事業近年面臨退休潮，經濟部所屬的中油、台電、台水、台糖，日前舉辦新進職員聯招初試，吸引逾 3.5 萬人報考，創 3 年來最高，預估錄取率僅約 6.2%，台電今 (29) 日表示，為填補人力缺口，明年將再大舉招募 700 人，預定明年 5 月底舉行初試。

根據統計，今年經濟部所屬四大國營事業聯合招考，起薪 36K-39K，年終獎金上看 4.4 個月，吸引逾 3.5 萬人報名，為 3 年來報考人數最高的一次，預估錄取率僅約 6.2%，競爭相當激烈，顯見公務人員的薪資、福利條件，對民眾來說仍有一定的吸引力，掀起一波搶捧鐵飯碗熱潮。

台電指出，近年皆有超過千名員工退休，為填補基層人力，增加企業競爭力，因此持續廣招新血，明年度新進僱用人員甄試預計招考 700 人，包含配電、輸電、變電、機械、土木工程及綜合行政等類別，2 月開放報名，並定於 5 月 31 日舉行初 (筆) 試。

台電表示，電力技術人員未來將肩負穩定供電第一線職責，需要相當體力才得以勝任，因此，複試時需要通過拉單槓、爬鷹架、交互蹲跳等體能測試。另外，為了符合工作現場電線裁剪、導線壓接等實務需要，台電也首度在複試時增加「握力測試」。

另外，中油明 (30) 日將舉行招考新進僱用人員筆試，預計招募 716 名新血，由於本次招考只需高中 (職) 畢業即可報考，正式僱用後薪水為評價 5 等 1 級 27944 元。