ADP 周三（5 日）公布 4 月「小非農」報告，美國私營部門新增就業僅增 24.7 萬，遠低於市場預期的 39.5 萬，也較 3 月向上修正後的 47.9 萬大幅下滑。

報告顯示，美國 4 月私營部門新增就業報 24.7 萬，遠低於市場預期的 39 萬，3 月數據自原先的萬 45.5 萬上修至 47.9 萬。

小企業招聘人數減少是本次 ADP 報告數據表現令人失望原因，員工人數低於 50 人的企業新增就業減少 12 萬，為兩年來最大減幅，且在員工人數低於 20 人的公司尤為嚴重，當月新增就業減少 9.6 萬。不過員工人數在 500 人以上的企業新增就業 32.1 萬，彌補部分損失。

美國服務業上月私營部門新增就業增幅為最大，幾乎所有行業團體都新增就業職缺，然而與 3 月相比，4 月就業成長放緩，導致整體私營部門新增就業成長放緩。

ADP 經濟學家 Nela Richardson 表示，儘管召聘需求依然強勁，但勞動力供應短缺導致商品生產商與服務供應商的就業成長放緩，且隨就業市場趨緊，員工人數低於 50 人的小公司在成本上升的情況下面臨薪資競爭。

休閒與餐旅業新增就業為 7.7 萬，成長速度領先其他行業，專業與商業服務新增就業為 5 萬，教育與保健服務新增 4.8 萬，而訊息服務產業是唯一下滑的行業，流失 2,000 名員工。

整體來看，與服務業相關的產業占 20.2 萬，而商品生產增加 4.6 萬，製造業增加 2.5 萬，建築業增加 1.6 萬。

本次 ADP 數據低於預期表明，儘管近期薪資提升，但企業填補創紀錄職缺的進展甚微，許多企業雖然努力招募員工，然而參與率下降，繼續限制就業市場的進一步成長。

美國勞工部周五（6 日）將公布非農就業報告，市場預估 4 月私營部門就業人數將增加 39 萬人。

儘管 ADP 數據不佳，但其他數據顯示，聯準會（Fed）主席鮑爾近幾周所描述的就業市場依然過熱，市場預期 Fed 稍晚將宣布升息 2 碼（50 個基點），以平抑近數十年來最高的通膨。