〈炎洲股東會〉交棒二代李書緯接董座 膠帶、房產雙輪驅動營運增長

膠帶、包材製造廠炎洲 (4306-TW) 今 (20) 日召開股東會，會後舉行董事會改選，由集團創辦人李志賢長子李書緯接任炎洲董事長，自今日起生效；李書緯表示，今年面大環境挑戰，炎洲將持續強化韌性，靈活調整原物料採購、供應鏈與產能配置，降低風險，以膠帶、房產雙輪事業體，驅動公司營運增長

李書緯表示，去年炎洲在穩健中前行，隨著下游客戶庫存去化告一段落，膠帶業務表現穩定，加上林口建案「旺洲逸品」自 5 月起交屋，帶動全年合併營收達 158.91 億元，較前年成長 2 成。雖業外認列不動產及設備減損，影響了最終獲利，但整體營運仍穩步提升，稅後純益達 8.17 億元、年增 2%，他更要感謝股東的耐心與信心支持。

李書緯表示，今年適逢全球貿易關稅變數，加速經濟景氣趨緩，貿易環境充滿不確定性，加上美中歐間的關稅、貿易壁壘與科技出口限制，可能衝擊供應鏈，恐有經濟衰退之慮。面對挑戰，炎洲將持續強化營運韌性，也緊盯市場與政策，提升財務穩健度，確保在不利環境下仍能穩健經營，為股東創造長期價值。

在膠帶業務方面，李書緯指出，持續優化生產基地的產品組合與產能配置，確保毛利率穩定，同時不排除策略性併購，以擴大市場版圖，提升競爭力。房地產部分，炎洲正積極拓展市場，佈局雙北以外地區，以近年炎洲積極購地的新北市塭仔圳重劃區為例，由於該區擁有完整的交通與城市規劃潛力，在明 (2026) 年完成分地後，依市場及周邊環境供需逐步推案，將為房地產業務注入強勁的成長動能。

面對環境變化與組織轉型需求，李書緯強調，炎洲近年積極規劃領導階層的接續布局，也同步推動中生代主管歷練與關鍵職位輪調，強化管理團隊深度與穩定性，透過教育訓練、績效導向與組織文化傳承，以穩健的打造兼具韌性與戰力的人才梯隊。

展望未來，李書緯表示，面對市場變遷，公司始終堅守穩健經營、精準布局的原則，致力於為股東創造長遠價值，並以更強的決心、審慎的策略，迎接每一個挑戰與機遇，來深化與拓展企業護城河，透過營運轉型驅動長遠競爭力。