關於脫歐...英國企業界的聲音與政府不同：給我更多人

英國正在準備展開脫歐談判，企業界對首相梅伊 (Theresa May) 提出一份脫歐的願望清單。英國工商業聯合會 (CBI) 周三 (21 日) 所公布的調查結果顯示，航空產業希望將保持遊客、勞工、貨物的順暢運輸；創意產業希望訂定未來智財權和資料流動的相關規定；但企業界最希望保留的，是仍能易於接觸歐盟勞動力與市場。

《彭博社》報導，CBI 認為，對經濟與產業的全面思考，是順利脫歐的必要條件。目前英國勞動市場競爭力的最大隱憂，在於員工技能落差很大，如何確保外國人才可以來到英國工作至關重要，對於佔英國就業機會與產能比重達 80% 的服務業而言更是如此。

如此一來，英國政府和企業界的立場就有些歧異。英國政府打算在脫歐談判上限制移民人數，因此梅伊可能難以達成企業界對於人力流通的要求。

英國政府稍早表示，希望脫歐過程對所有產業而言都是順利的，脫歐小組也與商界有密切接觸。梅伊周二對國會表示，脫歐委員會已與 130 家企業洽談過，而 CBI 表示，全無障礙的英歐關係乃是必須。

CBI 總監 Carolyn Fairbairn 指出，各業界都亟欲了解，未來與歐盟業務往來的門檻、相關運作規定、是否仍能接觸到所需人才。尤其是英國目前已處於人才短缺。

英國招募及就業聯合會 (REC) 的另一份調查顯示，將近半數的英國雇主已預期，明年要補足全職人員時可能會找不到合適的人才，尤其機電技術產業所受影響最大。

贊成自由市場政策的英國智庫 Institute of Economic Affairs 則呼籲，不要縮限企業求才的機會。同時也石，英國製造業嚴苛的工作環境，並不能提升生產力。

為了緩衝脫歐的衝擊，英國政府仍未排除採行過渡時期協議。CBI 的會員則表示，業界將需要 12 個月來適應新的英歐貿易關係。