長照2.0今起試辦 林全：仍有3大問題要解決

對於即日起推動的長照 2.0，行政院長林全指出，希望每個縣市明年都能逐步落實，但是想全面推動，必須做好前置工作，有三大問題面臨挑戰。

行政院日前拍板「長照 2.0 計畫」，衛福部 10/28 公布社區整體照顧模式各縣市提送計畫的審查結果。20 個縣市提送計畫中，26 案中計有 9 案通過試辦，自 11/1 開始推動，初估有 1 萬 8 千位符合資格民眾可因此受惠。

行政院推動「長照 10 年計畫 2.0」，以長照旗艦店 (A 社區整合型服務中心)、長照專賣店 (B 複合型日間服務中心) 與長照柑仔店 (C 巷弄長照站)3 種社區照顧模式，推動在地老化。

目前通過的 9 案，涵蓋 ABC 服務的縣市包括台北市 (萬華區)、新北市 (新莊區)、嘉義市 (西區)、雲林縣 (斗六市、林內鄉)、嘉義縣 (民雄鄉、溪口鄉)、南投縣 (埔里鎮、國姓鄉)，推估服務對象有 1 萬 2000 人；涵蓋 BC 服務的縣市則有桃園市 (復興鄉，原鄉)、花蓮縣 (卓溪鄉、玉里鎮，原鄉)、台東縣 (金峰鄉，原鄉)。

昨日總統蔡英文在府院黨執政決策協調會議指示，「長照 2.0」是新政府的指標性政策，要成功執行，需要中央與地方的通力合作，以及有效率的資源協調整合。

總統蔡英文指示行政部門，與地方政府保持緊密合作，由行政部門做好政策規劃，搭配地方政府戮力執行並訂出年度目標。尤其整體政策成敗，在於人力資源的有效養成與素質。因此，相關薪資結構與人員教育的配套，一定要做好準備，特別在一項新的公共服務長成時，不應該讓服務者落入低薪。

行政院長林全針對長照 2.0 人力及低薪問題，林全表示，這是政府必須處理的重要議題。長照要在全國全面推廣的話，至少有幾個問題需要處理：(1) 人。(2) 經費，如何建立經費的支付系統。(3) 場地。這些都是必須面對的挑戰。

林全強調，「人的問題是非常 (長照 2.0) 重要的項目，但是我們有信心這部分會有結構性改變，未來人力一定比現在充沛許多， 同時希望他們的薪資結構能有所改變。」